安心安全で快適な自習室「ミニッツ」｜ 神奈川県横浜市

神対応

おはようございます(^∇^)テレビで、サッカーのロナウド選手が『神対応』とアナウンサーが伝えていました。誰に対しての『神対応』なのか、疑問を持ってしまったのですが、内容がポルトガル語で一生懸命に質問している少年に対して、馬鹿にしている笑い方をする記者達に、ロナウド選手が注意しているものでした。確かに、メディアに叩かれたら人溜まりもないほど、メディアの力はあるのは解ります。まして有名な方なので、攻撃されたらひとたまりもないでしょう。見方を変えると、子供に対しての『神対応』ではなく、ある意味神とも思える『メディアに対しての対応』と言っても過言ではないのでしょう。しかし、すべての大人が記者のような感覚ではなく、ロナウド選手のように思い遣りをもって応援出来る様になると良いと思いました。何故なら、外国語は初めは上手くなくても、やっていけばどんどん上手くなるからです。勉強も同じように、初めは解らない事ばかりで『こんなに難しいのは出来ない。』と思ってしまいますが『誰もが、出来るようになるからある。』と考えて、諦めずに頑張りましょう。会員制自習室ミニッツ戸塚は、頑張って勉強している方々を応援しています。本日も、朝10時から夜23時(最終入室22時30分)までご利用頂けます。

資格の重要性

おはようございます(^-^)HPのサーバーにトラブルがあって、すべてのHPの更新が出来ませんでした。ブログを楽しみ(？)にしていた方には、大変ご迷惑をお掛け致しました。問い合わせを行いました結果、大阪地震の影響だったそうです。アウトソーシングの時代なので、関係がなさそうな場所でも、何らかの影響はありますからね。さて、他人事のように思える、企業と従業員との『訴訟』や『トラブル』が、かなり多く取り沙汰されています。これも、巡りめぐって、自分自身にも何かしら影響があることになると思います。労働を提供して法人の利益を上げる企業と、働く事によって給与を貰う従業員の間という、お互いが必要不可欠な関係なのですが、方や『ブラック企業』と言われ、方や『ブラック従業員』と言われる殺伐とした現状です。従業員は、弁護士を使って労働基準法などの法律を盾に権利の主張を行い、企業は、従業員の違反行為などを暴き出し対抗するといった、悲しい現状があります。個人的には、お互いがもう少し勉強して、話し合いで解決出来ないかと思ってしまいます。権利には義務が必ずあり、義務には権利が必ずあります。では、従業員の立場から、労働内容に対して主張する権利の為に、必要な資格は何かを考えてみました。もちろん、弁護士や司法書士、社会労務士は当たり前ですが、他にも衛生管理者、安全管理者、産業医、労働安全コンサルタント、労働衛生コンサルタントなどの資格を取得することによって、企業と従業員の両方の立場を守る、正当な発言が出来ると思います。例えば衛生管理者は、職場の衛生管理を行う事ができる資格で、50名以上が所属している事業所には、企業側に選任義務があります。衛生管理者の仕事は、業務環境の管理や従業員の健康管理、労働衛生教育の実施や健康保持増進措置などになります。最低限、毎週1回程度は職場を巡回して設備の確認などをします。また、作業方法や衛生状態に問題がある場合には、従業員の健康障害などを防止するための必要な措置をしたり出来る仕事です。さらに、従業員に与えられた仕事が、労働衛生法に違反していないかを確認することも出来るのです。企業側には、衛生管理者を選任する義務があるのに、衛生管理者を置かなかった場合には50万円以下の罰金という、罰則が労働安全衛生法の第120条に記載されています。猶予は、選任すべき事由が発生した日から14日以内となっていますので、遅滞なく所轄の労働基準監督署へ報告する必要があります。言うなれば、企業にも従業員にも同じように義務と権利が生まれる事になるのです。権利を主張する時に、後ろ楯になるのも資格です。もちろん、義務を履行させる時に、後ろ楯になるのも資格なのです。もちろんそこには、労働基準法や労働衛生法などの、仕事をするのに必要な法律やその解釈などかあり、それらを勉強する事で誤解が解消出来たり、正当な理由をもって間違いを訂正する事が出来るのです。物事が起きるのには、すべてに原因や理由が必ずあります。だから、お互いの単なる言い分だけではなく、正当な理由をぶつけ合う事で、より良い関係や環境で仕事が出来るのではないでしうか。第三次の、世界を巻き込む戦争を防ぐ事が、大統領という違う意味での資格で出来たと思います。会社対従業員の法廷戦争も、働く側も資格を持つことで防ぐ事が出来るのではないでしょうか。本日も、資格勉強に最適な『集中して勉強できる場所』会員制自習室ミニッツ戸塚は、朝10時から夜23時(最終入室22時30分)までご利用頂けます。

復旧しました。

こんにちは(^∇^)Bluetoothが復旧しました♪原因は、パソコンがバグってただけだったようです(^_^;)とりあえず、いつも通りに戻りました✨コンピューターって、見えない分が難しいですね。本日も、夜23時(最終入室22時30分)までご利用頂けます。

もっとも静かです(--;)

おはようございます(^-^)またまた今日は、梅雨の晴れ間ですねぇ☀かなり天気が良いようなので、掃除、洗濯、お出掛けには最高の日だと思います。さて昨日、Bluetoothのトラブルで対処をしましたが、現状は復旧出来ておりません。本日からしばらく、音のない、オープン以来もっとも静かな状態が続いてしまいますが、勉強には　支障なくご利用して頂けます。早めの復旧を致しますので、しばらくお待ち下さい。本日も、自習室ミニッツ戸塚は、通常通り朝10時からご利用頂けます。ご利用お待ちしております。

求められる人材　最終回

おはようございます。今日は朝から、大きな地震がありましたね。大阪の皆さんは、大丈夫でしょうか？少しずつ、状況が明らかになって来るとは思いますが、近隣と連携した慎重な行動をするようにして下さい。さて、今日もつづくの続きです。今回は『動力になる人』に関してです。最近は、企業の大小に関わらず、進むべき方向などがぼんやりとしてしまう事が多く、現状維持や事業縮小に進んで行く傾向があります。そこで、現状を切り抜ける方法がない時や、未知の状況に直面した時に、方法が見つかるまで立ち止まるか、予測や想定しか出来なくても進むことができるのかが難題となります。一方、ベンチャー企業は、必ず０からの出発なので予測出来ることは限られます。計画などに関しても、予測に基づく中で　所々で意思決定を迫られます。そのため、マニュアルがなくても、経験を積み重ねながら対応していく力が必要となります。この時の決断力が『動力の源』なのです。まずは、この『動力の源』があるかないかは『動力になる人』の最低限の条件になります。車でも『エンジン』がなければ、動くことさえ出来ません。企業も同じですね。そして次に『ポジティブ思考の人』は、もっとも企業が求める人材とも言えるでしょう。この『ポジティブ思考の人』は、想定外の事があったとしても常に冷静な判断力を持ち、周囲のプレッシャーに対して順応するタイプです。突然のトラブルやクレーム、人間関係の修羅場があっても『成長のチャンス』などと逆に考え、今の自分よりも強くなれるという特徴もあります。もちろん、メンタルなどのストレスの影響による疾患で、仕事が続けられない事などは無縁の方ですね。なんとなく、会社が求める『人材』は理解出来ましたか？もちろん、職種によっても違いがありますので『なんとなくこんな人材』と思って頂けたらと思います。やはり『企業が求める人材』に資格取得で差をつける事が、就職や転職を有利に進める方法と思えます。では 本日も、自習室ミニッツ戸塚は、夜23時(最終入室22時30分)までご利用頂けます。

求められる人材②

こんにちは(^∇^)今日は久しぶりの天気で良かったですよね。台風も、いつの間にか消えてしまったので、週明けの天気予報も大幅に変わるでしょう。ただ、群馬県の地震は、お怪我された方はいないか気になるところです。さて、つづくの続きです。一般的な会社組織は、どこもリスクを負う事を嫌がる傾向があります。リスク回避出来ないと、会社のイメージダウンになり、減益の原因ともなります。しかし一方では、リスクを負ってまで仕事やり遂げようとする人を、原動力として求める傾向もあります。これって、かなり矛盾している事ですね。日々、仕事を進めて行く事によって、困難な状況が待ち構えていても、リスクを予測してクリアしながら前に進むことが出来れば、結果的に会社としては長期的な利益を得られるからです。リスクを負ってまで仕事をやる人は『面白そうな案件だからやる』『興味があるからやる』『困難な壁を越えたいと思うからやる』など人それぞれ考え方は違いますが、結果が見えないことを恐れず前に進む事が出来る点では共通しています。また、リスクを負う覚悟がある方は、同時にリスクを予見出来る方とも言えるので、将来の管理職候補としても有望視されます。<つづく>

求められる人材①

こんにちは(^∇^)太陽も出て来て、天気予報は当たりでしたね✨時には、信じることは大切ですね☀今日みたいな日は、紫外線殺菌出来るので太陽の下で干したいですからね。さて、売り手市場と言われていますが、企業側が望む求職者像ってあまり知られないですよね。そこで、資格の勉強の合間に、就職や転職の就活に役立つ情報をご案内します。まずは当たり前ですが『誠実さ』です。しかし、なかなか表現しづらい事ですよね。簡単な言い方をすると『約束を守る』『期待を裏切らない』感じの人という事ですね。人物像では『精神的な安定がある人』になります。こういう人は、常に安定した判断やコミュニケーションが出来るので、面接の時に作り上げた感じがしない自然な安心感を面接官に与える事が出来ます。あまりに面接の印象が四角四面だと『堅物』になるので考えものですが『誠実』は社会人にとって重要な事であることは間違いないでしょう。次に『自責性』です。解りづらい言葉ですが、簡単に言うと『すぐに責任転嫁をしない人』いう事です。仕事などで、予期せぬ問題が発生した場合に、まずは自分に責任がないかを考える人が『自責性』と言います。逆に、自分以外の誰かの責任から考え始めるのが『他責性』と言います。他責性の人は、自分の責任を考えないので『責任逃れの言い訳』から考えてしまい、後悔だけで終わってしまいます。従って、反省する事がないため、失敗の原因を改善する事が出来ないので、どうしても失敗を繰り返しやすくなります。逆に、自責性の人は、自分に責任がなかったかを先に考える為、後悔よりも反省を優先する事が出来ます。失敗の原因を把握して、改善を考える事が出来るので、同じ失敗を繰り返さない傾向があります。また、自責性の方は、協働性や向上意欲が高い傾向があるので、人物評価の重視事項にしている企業が想像以上に多いかもしれません。その為、面接時の『退職理由』に関する質問や『過去の成果』などについての質問で、自責性の有無を確認しているようです。まだまだありますが、今回はこの辺りで終わりにしますね。<つづく>本日も、自習室ミニッツは夜23時(最終入室22時30分)までご利用頂けます。

o(≧∇≦)oファイト‼

おはようございます(^-^)今日は『梅雨の晴れ間』という予報が出ていますね。洗濯して干して来たけど大丈夫かなぁ？心配だけど、予報を信じましょう。本日、資格試験がある方は、自分を信じて頑張りましょうねぇ✨会員制自習室ミニッツ戸塚は、本日も朝10時から頑張る方を応募します。

就職決まった♪だからこそ

おはようございます(^-^)今日は、朝から雨で気温も低いので、暖かくしてお出掛けして下さいね。さてさて、資格も取得したし、面接アピールしたし、採用も決まったから良かったぁなんて安心している方はいませんか？仕事は『採用されてから始まる』ので、はじめの一歩をアドバイスしますね。もし『そんなの聞いたって無駄』と思う方はスルーしましょう。まずは心構えですが『何も解らない』『何も知らない』だから『自分が納得出来るまで、上司や先輩に質問する。』って事です。もしも『そんなの解らないの？』とか『自分で考えたら？』なんて言われたら『解らないから質問しているのですが？』とか『考えても解らないので質問しているのですが？』と言い返せる勇気を持ちましょう。しかし、まずは自分で本当に考えないと駄目ですよ。まぁ『聞くは一時の恥、聞かぬは一生の恥』だと思いましょう。最初に『解ったふり』をしてしまうと、何かあったときに大恥じになり、さらに同僚や会社にも迷惑をかける事になります。そして、簡単に質問出来る環境を作る為には、職場の人に『自分を解ってもらう必要』があります。これが、コミュニケーションになります。だから最初は、面接を受ける気持ちで接して、自分の事を理解してもらいましょう。これが、コミュニケーションの第一歩なんです。間違っても『あの大学より上なんです。』など『他より自分が上』と思わせる『マウントトーク』は止めた方が良いでしょう。たまに『スゴいでしょアピール』をする方がいますが、何かあった時に、自分で上げたその倍以上、他人からの評価が落ちる事になります。当たり前ですが『評価は人がする。』と言う事を忘れないようにしましょう。そして『感謝』の気持ちは持っていた方が良いと思います。自宅とは違って、他人が集まるのが職場なので『やってもらえて当たり前』は何一つありません。会社のトイレ掃除の仕事をされている方だって、自宅とは違って『仕事としてやっている。』だから『給料をもらえる。』という、自分と同じ立場だと言う事を忘れないようにしましょう。また『言われてないから手伝わなくて良いでしょ。』も『言われないのは、手伝える能力がないと思われてるかも。』と考え『手伝いくらいなら出来ると思いますが、何かやりましょうか？』と、言える勇気を持てた方が良いでしょう。でも、卒業が決まっていない仕事ですから、手伝いだって継続出来るように考えて、無理して自分を犠牲にする必要はありません。そんな事も含めて『人生一生勉強』なので、会社などでも人間関係や仕事内容など勉強は続きます。もちろん、資格取得や趣味、スポーツなども同じですね。学生を卒業すれば、すべてにおいて『勇気』と『決断』の両方が必要となります。この『勇気』と『決断』は、学生時代に学んだ勉強の中や先生の話し、おじいちゃんやおばあちゃんの話し、先輩や上司の話し、もちろん友達の話しなどにも、そのヒントがあります。見つけましょう。そして最後に、自分を理解してもらうと言う事は、他人を理解する気持ちから始まります。勉強の『あっ！解ったぁ♪』と同じ嬉しい楽しい気持ちになれるように、最初から面倒だと諦めないようにしましょう。そうすれば大丈夫、きっと大丈夫です。本日も、会員制自習室ミニッツ戸塚は、朝10時からご利用頂けます。

温故知新って古い！？

こんばんは(^-^)今日は１日雨でしたねぇ☔梅雨だから仕方ないですね。でも、仕方ないと言えない、カジノを含むIR実施法案も通過しましたね。そしてさらに、明後日６月17日は『秘書検定』があります。試験日は変える事が出来ないので、これも仕方ない事ですね。秘書検定受験の人は、今日と明日で確認学習を頑張って下さいね✨さて、確認学習って人生の中でも沢山ありますね。言うなれば『温故知新』って感じですかね。今流な解釈では『前に勉強した事や、過去の問題などをもう一度やって、間違いを調べたり考えたりして、気付かなかった新しいことなどを発見して、自分の知識にしていく』といった感じでしょうね。今では『温故知新』なんてあまり使いませんが、良いことわざだと思います。由来は、孔子が論語の中の一説で、師としてふさわしい者はどうなのかを語った『故きを温ねて新しきを知らねば、以て師と為るべし』なので、今流の解釈は違うかも知れません(・・;)しかし、昔のことわざや習慣、道徳心などを聞くと『今の時代は違うからさぁ。』とか『昔の話だから、今さら言われてもねぇ。』なんてなりますが、その中にも『大事なヒント』があるかも知れませんよ。同じように勉強も、目の前にある事だけでは、単に暗記で終わりますが、その前後にあるものを考える事で、本当の知識になると思います。解らないことを投げ出さず、様々な角度から考えた時に『あっ！』と新しい発見をする事で楽しい勉強に変わって行くと思います。仕方ないから『諦めよう』とか『ここは捨てよう』などと思わず、まずは『諦めなければ全ては叶う』と思って頑張りましょう。本日も、会員制自習室ミニッツ戸塚は、夜23時(最終入室22時30分)までご利用お待ちしております。何事も諦めたら、そこで終わりになりますよぉ(⌒0⌒)／